ジェイ・マウンテンズ・セントラル株式会社 RECRUIT SITE

Work Style

働き方について

一日のスケジュール
福利厚生

索道部門

8:00	出社・朝礼前日の運行報告の確認と当日の業務スケジュールの共有を行います。また、安全対策や注意事項を再確認し、スタッフ全員が当日の業務にスムーズに入ります。
8:30	各索道施設の始業点検各部の動作及び目視確認試運転
9:00	営業開始営業開始前に、お客様対応のための最終準備を行い、リフトやゴンドラの各駅にスタッフを配置し、乗客の安全確保とスムーズな乗降をサポートします。
9:30	接客業務お客様へのご案内リフト乗降時の補助リフト乗降の補助やお客様への案内業務を行います。特に、初めて利用するお客様や小さなお子様、年配の方へのサポートをします。また、お客様へ施設の案内、見どころを等を問い合わせに応じ対応します。
10:00	施設保守点検業務運行中も定期的に施設の保守点検を行います。運行状況を監視し、異常が発生した場合はすぐに対処できるようにします。
10:30	休憩
11:00	接客業務
12:00	昼食
12:30	接客業務
13:00	施設整備業務メンテナンス業務交換用部品の整備や不良品の整備を行い、常に安全が保たれるよう心掛けます。
15:00	接客業務
16:00	清算業務券売機清算
16:30	各所清掃業務
17:00	退社

企画営業

8:00	出社・朝礼清掃、HP更新、open準備　当日団体確認
9:00	営業開始 TEL対応団体対応企画打ち合わせチケット、売店販売フォロー団体書類、確認、整理、台帳入力メール確認（FAXも）送迎バス運行集客営業
12:00	昼食
13:00	イベント企画作成 YouTube用動画の撮影・編集・企画など周辺施設などへ営業（パンフレット配りや最近のお客様同行など情報交換）
16:30	掃除、ナイト準備
17:00	退社

総務

8:00	出社・朝礼　清掃
8:30	郵便物仕分け
9:00	請求書類まとめ人事関係（月1給与計算、アルバイト面接、アルバイト募集見直し等）
11:00	休憩
11:30	PC入力（伝票入力作業）
13:30	昼食
14:00	経費現金精算
15:00	業者との打合せ
16:00	売上確認、まとめ、入力
17:00	退社

リフレッシュ休暇	部署や担務にかかわらず、希望する日程でまとまった休暇（年次有給休暇）を取得できる制度です。休暇と休日・祝日などを組み合わせて7日～10日間の連休を取得する社員も多いです。
育児休業	最長お子さんが2歳になる月末まで取得できます。出生時育児休業とあわせると最大4回まで分割も可能です。
産前産後休暇	分娩休暇・配偶者分娩休暇・妊娠休暇・出生サポート休暇。
特別休暇	結婚休暇・忌引休暇・生理休暇・療養休暇・看護休暇・裁判員休暇・介護休暇、その他法律で定める介護休業なども別途あります。